A1- Fiziki mekân, alt yapı ve çevre ile ilgili sorun ve ihtiyaçları tespit ederek gerekli önlemleri almak
A2- Lisans ve lisansüstü eğitimde nitelikli ve yenilenebilir bir yapıya kavuşmak
A3- Bilimsel nitelikli araştırma ve geliştirmeye yönelik çalışmalar yapmak
A4- Üniversitemizin yurtdışı tanınırlığını sağlamak
A5- Bitlis iline sosyo-ekonomik ve kültürel katkı sağlamak
A6- Personelin nitelik ve nicelik yönünden gelişimini sağlamak ve kurum kültürünü yerleştirmek
A7- Üniversite bütçesinin şeffaf, etkili ve verimli kullanılmasını sağlamak

H1.1-Kampüs alanındaki merkezi derslik, misafirhane vb birimlerin tamamlanmasını sağlamak
H1.2- Yeşil Üniversite oluşumunu desteklemek ve üniversitemizde çevreye duyarlılık bilincini geliştirmek
H1.3- Bitlis il sınırlarında bulunan tarihi yapıların dokusunu muhafaza etmek
H1.4- Tüm personel ve öğrencilerin yemek hizmetinden faydalanmasını sağlamak
H1.5- Güvenlik altyapısını güçlendirmek ve geliştirmek
H1.6- Bilişim Teknolojilerinden Daha etkin bir biçimde faydalanmak
H1.7- Mezun öğrencilerimizin üniversite ile irtibatlarının devamlılığını sağlamak
H1.8- Araç filomuzu güçlendirmek
H2.1- Üniversitemiz akademik personelinin bilimsel niteliğini geliştirmek
H2.2- Üniversitemizde açılmış/açılacak programlarda yabancı dil hazırlık sınıflarına yer vermek
H2.3- Öğrencilerin kişisel ve sosyal gelişimlerini önemsemek ve desteklemek
H2.4-Üniversitemize uluslararası düzeyde öğrenci alımını sağlamak
H2.5- Önlisans ve lisans programlarının sayısını artırmak.
H2.6-Uzaktan öğretim önlisans ve lisans programlarının sayılarını artırmak.
H2.7-Yüksek lisans, doktora programları açmak ve uluslararası bir konuma getirmek
H2.8- Teknolojik ve bilimsel gelişmeyi sağlamak
H3.1-BAP aracılığıyla yapılan araştırmaları özendirmek, destek programlarına katılımı sağlamak

H3.2-Yurt içi ve yurt dışı üniversitelerle ortak çalışmalar yapmak.
H3.3- Üniversitemizin araştırma/geliştirme alt yapısını güçlendirmek
H4.1- Akademik/idari personelin ve öğrencilerin ulusal ve uluslararası hareketliliğini artırmak
H5.1- Milli ve manevi günlerle ilgili kutlamalara katılmak ve/veya programlar düzenlemek
H5.2-Bitlis ilindeki paydaşlarımızla işbirliği yapmak
H5.3-Bitlis ilinin sosyo-kültürel gelişimine katkı sağlamak
H5.4- Bitlis ilinin tanıtımını sağlamak
H6.1- 2017 yılına kadar üniversitede nitelikli ve iyi çalışan Örgüt yapısının oluşturulması ve geliştirilmesi
H6.2- Üniversite personelinin niteliğini geliştirmek
H6.3- Kurum kültürünü yerleştirmek
H6.4- Performansa odaklı bir kalite kültürü oluşturmak
H6.5- Personelin kuruma karşı aidiyet duygusunu geliştirmek
H7.1- Malî Kaynakları etkili ve verimli kullanmak ve Güçlendirmek

Performans programı bir kamu idaresinin stratejik planında yer alan orta vadeli amaç ve hedeflerini yıllık dönemlere dönüştürür. Her yıl için hazırlanan program idarenin ilgili yıla ilişkin öncelikli stratejik amaç ve hedeflerini, performans hedeflerini, bu hedeflere ulaşmak için yürütecekleri faaliyetler ile bunların kaynak ihtiyacını ve performans göstergelerini içerir.

Kamu idareleri hesap verme sorumluluğu çerçevesinde, her yıl faaliyet raporu hazırlar. Faaliyet raporlarında idarenin teşkilat yapısı, kaynakları ile temel ilke ve politikalarına, stratejik plan ve performans programı uyarınca yürütülen faaliyet ve projelerine yer verilir. Performans programında yer alan performans ve bütçe hedef ve gerçekleşme durumu ile meydana gelen sapmaların nedenlerine, diğer performans bilgilerine ve bunlara ilişkin değerlendirmeler raporun esasını oluşturur. Aynı zamanda faaliyet raporunda orta ve uzun vadeli hedeflere ulaşılabilmesi sürecinde teşkilat yapısı, teknolojik kapasite gibi unsurlar açısından içsel bir durum değerlendirmesi yapılır. İdarenin üstün ve zayıf yanlarına ve idarenin faaliyet ve hedefleriyle ilgili gelecek yıllardaki öngörülerine yer verilir.

faaliyet raporlarını aşağıda bulabilirsiniz: